01Die Reichweite
Deine Marke, unsere Bühne.
Wir gehören zu den reichweitenstärksten Immobilienmaklern der Schweiz. Du baust deine Personenmarke nicht allein auf, sondern mit unserer Expertise, unserer Produktion und unserer Infrastruktur im Rücken.
Karriere bei Swiss Property Icons
90 % der Makler kämpfen.Die anderen 10 % habendas System gefunden.
Nicht weil sie schlechter sind. Weil ihnen niemand ein System gegeben hat.
Im Haus8 Spezialisten
Im Netzwerk2'847 geprüfte Käufer
Bis zum AbschlussØ 24 Tage
Bewertung5.0 aus 21
Du weisst, dass da mehr sein muss.
- Mehr Geld.
- Mehr Anerkennung.
- Mehr Kontrolle.
Die Besetzung
Und du könntest unser nächstes ICON sein.
9 Persönlichkeiten und unser ICON. Und ein Platz, auf den der nächste Star bereits wartet.
Markus WymannGeschäftsführer & Head of Sales
Cyrille David KapouaMandats-Experte
Thierry RohrerMandats-Experte
Jay SchmutzMandats-Experte
Natascha MusilMandats-Expertin
Julia WymannProjektmanagement & Mitglied der Geschäftsleitung
Lisa BergerAssistentin der Geschäftsleitung
AaronVideograf
NachoChief Happiness Officer
ICONDigital ConciergeWas hier anders ist
Nicht härter arbeiten.
Mit dem besseren System.
Lass das System für dich gewinnen.
02Das Training
Jede Woche besser werden.
Interne Schulungen auf Profi-Niveau, wöchentlich. Kein Angebot, das man wahrnehmen kann, sondern ein fester Teil der Woche.
03Die Haltung
Qualität steht vor Abschluss.
Integrität und Kundenbewusstsein kommen zuerst, das Mandat danach. Wer hier verkauft, ohne dahinterzustehen, bleibt nicht lange.
04Der Anspruch
Wir setzen den neuen Schweizer Branchenstandard.
Andere ziehen inzwischen nach — gut so, davon hat der ganze Markt etwas. Uns interessiert trotzdem mehr, was als Nächstes kommt. Und genau daran kannst du mitbauen.
05Das Werkzeug
Ein CRM, das uns gehört.
Vollständig selbst entwickelt, auf unseren Arbeitsalltag gebaut und nicht auf den einer Software-Firma. Was fehlt, bauen wir nach. Was bremst, fliegt raus.
Die Bühne
Wir drehen. Die Schweiz schaut zu.
- 603'000'000
- Aufrufe auf Kanälen unserer Mitarbeiter
- 593'000
- Menschen, die unseren Mitarbeitern folgen
Wir drehen keine Videos von der Stange. Wir inszenieren die führenden Immobilienfilme der Schweiz — geliebt von Eigentümern und von allen, die es werden wollen. Jeder einzelne mit demselben Ziel: der Immobilie eine Bühne zu bauen. Und dir gleich mit.
Wir suchen keine Mitarbeiter.
Wir suchen zukünftige Partner.
Wer hier anfängt, bekommt keinen Platz in einer Struktur zugewiesen, sondern baut an einer mit. Zur Honorierung sagen wir auf dieser Seite bewusst nichts in Zahlen: sie ist branchenführend, und was das für dich heisst, hängt davon ab, was du mitbringst.
Die Auswahl
Der letzte Job, den du brauchst.(Wenn du es ernst meinst.)
Das ist nichts für dich, wenn …
- du einen Job suchst, der um 17 Uhr aufhört.
- du erwartest, dass die Termine von selbst auf deinem Tisch landen.
- dir gleichgültig ist, wie eine Immobilie präsentiert wird.
- du Kritik als Angriff liest statt als Abkürzung.
- du Sicherheit in jedem Fall über Selbstbestimmung stellst.
Das ist für dich, wenn …
- du bereits verkaufst und merkst, dass dich dein Umfeld bremst.
- du eine eigene Marke aufbauen willst, aber nicht bei null anfangen möchtest.
- du lieber ein Mandat richtig machst als drei halb.
- du jede Woche dazulernen willst, auch nach zehn Jahren im Beruf.
- du dir zutraust, Standards zu setzen, statt sie zu erfüllen.
Wen wir suchen
Zwei Wege führen zu uns
Erfahrene Maklerinnen und Makler
Du kannst verkaufen, aber dein Haus lässt dich damit allein. Hier bekommst du das System dazu.
Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger
Du hast nie Immobilien verkauft, aber du kannst mit Menschen. Den Rest bringen wir dir bei — jede Woche.
Der letzte Schritt
Zeit für einen Kaffee?
Was uns mehr über dich sagt als jeder Lebenslauf? Eine halbe Stunde. Genug, um dich als Persönlichkeit kennenzulernen — und zu sehen, was daraus werden kann.
Wir melden uns persönlich, innert zwei Arbeitstagen.